Frauen in Vollzeit-Jobs gehen anders mit ihren Pausen um als Männer, die im gleichen Umfang arbeiten. Gründe dafür sind ebenfalls geschlechtsabhängig. Gerade Frauen mit einer Vollzeitstelle verzichten eher auf Pausen als Männer.
Der Verzicht auf Pausen ist dabei je nach Branche unterschiedlich. Im Ordnungs- und Sicherheitswesen machen 36 Prozent der Arbeitnehmer keine Pausen. In der Gesundheitsbranche sogar 43 Prozent.
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